Probleemloos meedraaien in een werkomgeving is niet voor iedereen even vanzelfsprekend. Zeker in deze tijden vragen werkgevers en werksituaties in het algemeen veel van een medewerker.
Ervaar je psychische klachten dan kan dit onder andere leiden tot het gevoel dat je continue op je tenen aan het lopen bent. Hoe lang hou je dat vol? Hoe lang houdt je werkgever dat vol?
Een begeleider kan jou ondersteunen bij het behouden van werk. Je kunt bijvoorbeeld werksituaties waar jij tegen problemen aan loopt bespreken.
Waar moet ik rekening mee houden in mijn werkomgeving? Hoe creëer ik een omgeving die mijn psychische klachten tot een minimum beperkt zonder deze te negeren?
Dit bespreek je met je begeleider en samen breng je de probleemgebieden gestructureerd in kaart. Zo kun je de planning doornemen. Je kunt samen je functie in kaart brengen zodat je verantwoordelijkheden duidelijk zijn en je ook grenzen leert stellen. Daarnaast kun je met de begeleider bespreken hoe je met je collega's en leidinggevenden om wilt gaan.
Wat vertel je wel en wat niet? Hoe communiceer je met collega's, zowel verbaal als non-verbaal?
Met een begeleider maak je dit concreet en oefen je specifieke situaties. Op die manier ontstaat voor jou zo min mogelijk onduidelijkheid en verlaag je de werkdruk. Promenzo kan je ook ondersteunen bij gesprekken met je werkgever en/of bij de uitvoering van werkzaamheden op de werkvloer. Zo plannen we tijdig evaluaties met je leidinggevende op het moment dat jij daar behoefte aan hebt. Het traject wordt continue gevolgd om jouw werkplezier te laten groeien.
